Pada dasarnya sistem penilaian kinerja guru (PKG) bertujuan, kecuali?

Pada dasarnya sistem penilaian kinerja guru (PKG) bertujuan, kecuali?

  1. Meningkatkan efektivitas kinerja guru dan sekolah
  2. Menerapkan semua kompetensi yang diperlukan pada proses pembelajaran
  3. Meningkatkan evisiensis kinerja guru dan sekolah
  4. Menentukan tingkat kompetensi seorang guru

Kunci jawabannya adalah: B. Menerapkan semua kompetensi yang diperlukan pada proses pembelajaran.

Dilansir dari Encyclopedia Britannica, pada dasarnya sistem penilaian kinerja guru (pkg) bertujuan, kecuali menerapkan semua kompetensi yang diperlukan pada proses pembelajaran.

Leave a Comment